La CISL FP scrive al Capo del Personale affinché detti una regolamentazione omogenea per tutti gli Uffici, arginando le scelte scellerate di alcuni territori che stanno formando i piani di rientro, al netto delle ferie, permessi ecc..
Le Ferie sono un istituto contrattualmente e costituzionalmente garantito! Non spetta al datore di lavoro indicare quando e come il funzionario deve andare in ferie, salvaguardando, ovviamente, le esigenze di servizio.